新疆企業培訓烏魯木齊企業培訓
后備干部培訓 當前位置:首頁 > 產品中心>企業培訓課程>后備干部培訓
<
>

后備干部培訓服務

認清后備干部的角色職責與條件,檢視自我能力,加強自我管理
詳細描述
后備干部培訓》培訓目標
1、認清后備干部的角色職責與條件,檢視自我能力,加強自我管理。
2、透過團隊建設與運作能力的提升,有效激發部屬工作動機,強化團隊意識。
3、加強人際溝通技巧,克服溝通障礙,強跨化部門的工作協調能力。
4、時間管理能力的提升,掌握80/20原則與要事第一,有效提升工作效率。
5、建立工作計劃與執行的良好思維習慣,強化管理控制技巧,有效提升問題解決能力。
(此內容由www.dftnfw.tw提供)

首頁產品中心新聞動態關于我們聯系我們企業文化用戶留言 |


幸运赛车开奖查询